揭露无良商家 [复制链接]

大家别去鸿达饭店路口往北100米的聚阁广告做牌子。那的老板不是东西，我在那上了将近两个月的班东扣西扣才给我1200.良心被狗吃了！工资还少算给我300，说我旷工？打电话说了也叫旷工？我上一天半才六七十，旷工一次扣我300？凭什么？还吹揽了什么绿化围栏，高速路灯这些公家活。你TM 当真缺那1000多？这里边的猫腻大家也都清楚。我要抖出来了还不知道谁腻歪呢！

        

马克思说过：如果有100%的利润，资本家们会铤而走险；如果有200%的利润，资本家们会藐视法律；如果有300%的利润，那么资本家们便会践踏世间的一切。 Vd&&GI(:?^  
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为了赚几个黑心钱，连脸都不要了

违反《中华人民共和国劳动法》行政处罚办法 T1*%]6&V|  
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第六条　用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为之一的，应责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可责令按相当于支付劳动者工资报酬、经济补偿总和的一至五倍支付劳动者赔偿金： eJ ;a}{ 4%  
　　（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的； a #`Y(R'  
　　（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的； qP k`e}D  
　　（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； ?h|&kRq  
　　（四）解除劳动合同后，未依照法律、法规规定给予劳动者经济补偿的。 ou\M}C`E  
　　责令用人单位支付劳动者经济补偿按有关规定执行。 6k9cvMs%H  
中华人民共和国劳动法 =bHS@h8N<  
第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： S*3*Q l*  
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的； a\l?7Jr  
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的； P]^BE;7T  
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； rgw@  
(四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。 u mo<9Y  
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这个就是劳动监察大队的职责，建议楼主去投诉这个无良商家，不要让他坑害更多的打工者 zg>)Lq|VsT  

去劳动监察大队投诉他，跟他死磕到底！不能叫这些无良商家得逞！！！ xP7#`S6W  
劳动监察大队地址：市政府大院，进门口后，西楼一楼监察科。  -]. a0  

维权——争取——到底

当面跟他说啊，不给让他做不了生意